放假这些日子，有些人是带薪休假，但有些人，一旦放假是没有工资可以领的，所以假期过长对他们而言，并非是件好事，因为不少人开始关注起疫情期间工资发放问题，不知道延期复工薪酬会减少吗？要是被隔离了，还会有工资拿吗？
工资是很多上班族的主要收入来源，在没有副业的情况下，也唯有指望每月的那笔工资了，因受疫情影响，部分企业一再延迟复工时间，眼看着月末就要来了，还有点担心2月工资的发放问题，因为仍处于疫情防控时期，不晓得疫情期间工资怎么发放的。
根据人社厅发布的通知，对于新型冠状病毒感染的肺炎患者，或是疑似病人、密切接触者，在他们被隔离治疗的这段时间，导致无法正常上班的员工，企业还是要支付职工相应的劳动报酬。除了以上情况，还有一种情况是延迟复工，那么，企业延期复工薪酬会减少吗？
根据人社厅发布的文件，即明电[2020]5号文件指出，公司延期复工，受疫情影响导致生产经营困难的，可与员工协调，采取调整薪酬、轮岗轮休等方式，但要尽量不裁员，或减少裁员。在一个工资支付周期内的，延期复工薪酬不会减少，但若超过这个周期，员工还是继续提供正常劳动，薪酬将可能减少，但不能低于当地最低工资标准。
